随着国家人力资源社会保障部将物联网确定作为新型职业技能,物联网培训备受关注,中关村物联网产业人才护航行动之“物联网实战特训营”系列培训即将在暑期拉开帷幕。本次物联网实战特训营区别于传统的技术培训,我们是这个行业里见过最多生生死死的物联网创业者和淘金者的人,这其中由于各种各样的原因,要么企业赚不到钱,要么就是小富即安。大家都在苦苦挣扎,不得要领,并为此不断苦恼,寻求破解!因此,我们认为技术问题并非当今制约物联网企业发展的核心问题,经过我们不断的总结经验,反复探讨企业成败得失,终于通过海量案例,摸索出一套行之有效的方法。在我们的帮助下,通过这套方法帮助一批企业走上了成功之路。
物联网新职业能力提升计划以“新基建 新职业”为主题,计划打造100+新型物联网实训基地,培训100万+物联网新型人才。物联网实训基地建设项目(以下简称“实训基地项目”)要符合《国家高技能人才振兴计划实施方案》(人社部发〔2011〕109号,以下简称“《实施方案》”)规定的条件,同一企业已获得专项补助资金支持的职业工种和个人不得重复申报。实训基地项目应选择物联网领域内以培养中、高级技能人才为主要目标的技工院校、大中型企业技能培训中心、具备高技能人才培养能力的公共实训基地。2020年的培训基地项目从2020年4月开始实施,为期2年。
为引导中关村物联网产业健康发展,提升企业员工专业素质与职业技能,帮助企业解决复工复产过程中实际困难,中关村产业技术联盟联合会携手中关村物联网产业联盟举办人才护航行动之“物联网新基建新技能”系列培训。现拟定于2020年7月9日(周四)15点举办系列培训之“物联网新基建下的产业机会”线上培训。
近日,人力资源社会保障部办公厅印发《人力资源社会保障部办公厅关于开展职业技能电子培训券试点工作的通知》(人社厅发〔2020〕67号,以下简称《通知》),决定在全国11个省(区、市)的38个地市,组织开展以电子社保卡为主要载体的职业技能电子培训券试点工作,推动职业技能提升行动深入实施。
近日,Gartner发布了数据与分析领域的十大技术趋势,为数据和分析领导者的新冠疫情(COVID-19)响应和恢复工作提供指导,并为疫情后的重启做好准备。数据和分析领导者如果希望在疫情后能持续创新,就需要不断提高数据处理和访问的速度,扩大分析规模,在前所未有的市场动荡中赢得成功。
随着近日全国首批物联网实训基地授牌仪式的圆满举行,首批11家实训基地的落地这不仅仅是中关村物联网产业联盟牵头联合国内多家物联网实力企业共同发布实施的《物联网企业实训基地通用标准规范》的首批成果,更是为物联网新职业能力提升计划开了一个好彩头!虽然近期北京面临着新冠肺炎疫情的特殊时期,但疫情无法阻断物联网人为产业奉献和发展助力的热情,联盟创新采用“云评审”形式,组织评审专家与入围企业云上联线,云端接洽,开展推进下一步的调研审核评选工作,为第二批物联网实训基地授牌做前期筹备工作。
伴随着中国物联网产业发展全过程的王正伟,也曾在这三个阶段中,多次阐述中国物联网的战略机遇。尤其是2012年中关村物联网产业联盟曾经组织企业和专家到美国硅谷考察物联网,可是转了一大圈后,得出的结论是“硅谷没有物联网”,因为从政府到企业,到研究领域,再到投资圈,全是一脸茫然。“WHY?什么是IoT?” 没人知道。回国后,他得出的结论是:中国将在这一轮最新的技术竞争中确定领先的地位。
培养区块链高水平创新人才。充分发挥高等学校学科专业优势,鼓励其加强与科研机构、企业协同合作,依托科研项目及实验室建设,深入推进学科交叉融合,完善高层次人才培养方案,开展研究生教育改革试点,促进区块链科研创新和人才培养有机融合,培养一批高水平复合型创新人才。(牵头单位:市教委)
为加快落实创新驱动发展战略,聚焦关键性技术、前沿引领技术、颠覆性技术,促进新兴领域民用高新技术与产品向军用转移应用,中关村科技园区管理委员会自2017年开始每年编制《新兴领域高新技术与产品推荐目录》,用于向军工领域推荐相关技术与产品,至今已有176家企业的341项技术和产品纳入目录中,部分形成对接,达成合作意向。中关村物联网产业联盟作为推荐目录报送渠道,现启动《新兴领域高新技术与产品推荐目录(2020年度)》第一批项目征集工作。
6 月 18 日,由中关村物联网产业联盟组织的全国首批物联网实训基地授牌仪式在京举行。职业技能提升是国务院确定的重点工作,是重要的民生工程。在今年两会《政府工作报告》中“稳就业保民生”成为最高频词。党中央、国务院高度重视职业技能培训工作,十九大报告明确要求大规模开展职业技能培训,注重解决就业结构性矛盾。近年来国家先后出台一系列推行终身职业技能培训的政策文件,2019 年国务院办公厅印发《职业技能提升行动方案(2019-2021 年)》(国发〔2019〕24 号)明确从失业保险基金结余中拿出 1000 亿元实施职业技能提升行动的措施,用于 5000 万人次以上职工技能提升和转岗转业培训。